Je travaille à être heureux : c'est le plus beau des métiers.
La vie n'est pas le travail : travailler sans cesse rend fou. Charles de Gaulle
Nous avons toujours tendance à protester contre le travail qu'on nous impose et à être fier du travail qu'on nous confie.
Qui trouve du plaisir dans son travail est sans cesse heureux.
L'objectif est de gagner sa vie sans la perdre.
Le travail, c'est la santé, à la condition d'être motivé !
Si tu n'as jamais travaillé dur pour obtenir quelque chose, tu ne sauras jamais apprécier la valeur réelle de celle-ci.
Travailler sans amour est de l'esclavage.
Il faut travailler sérieusement sans se prendre au sérieux.
C'est le bonheur qui crée la performance et non l'inverse. Yannick Noah
Parfois, on a plus de mal à ne rien faire qu'à travailler.

Un Vaste Choix de Cartes pour le Milieu Professionnel

L'univers du travail est riche en événements et en interactions. Il n'est pas rare de vouloir partager un mot d'encouragement, de félicitations ou simplement une pensée positive avec ses collègues ou ses collaboratrices. C'est dans cet esprit que notre collection de cartes virtuelles pour le milieu professionnel a été créée.

Pourquoi Envoyer une Carte Virtuelle sur le Travail?

Les cartes virtuelles constituent un moyen simple et rapide pour entretenir de bonnes relations au sein de votre environnement professionnel. Elles ajoutent une note chaleureuse à vos communications dans un contexte où les échanges se font souvent par courriels impersonnels.

Les Traditions et Pratiques Autour du Travail et du Quotidien

Entre les horaires chargés et la poursuite de carrières enrichissantes, le monde professionnel occupe une place importante dans nos vies. Pour certains, la frontière entre vie personnelle et carrière tend même à s'estomper, faisant de la célébration des réussites et des moments partagés au bureau une véritable tradition.

L'Origine des Gestes de Reconnaissance Professionnelle

Les marques d'appréciation au sein du travail ne sont pas nouvelles. Historiquement, des récompenses ont été attribuées pour les services rendus ou les objectifs atteints...